Revista Electrónica Gestión de las Personas y Tecnología

Universidad de Santiago de Chile

موقع المجلة الرسميطريقة التحكيم: تحكيم علمي
حالة التقييم متاحة بعد تسجيل الدخول

عن المجلة

Revista Electrónica Gestión de las Personas y Tecnología مجلة مفتوحة الوصول يصدرها Universidad de Santiago de Chile في تشيلي وتنشر بـSPANISH. مُدرجة في DOAJ بحسب المصادر المقروءة. مدة التحكيم المعلنة لدى DOAJ: 4 أسبوعاً. الوقائع منقولة كما وردت في مصادرها بتاريخ التقاطها؛ مؤشرات PublishLens متاحة بعد تسجيل الدخول.

الوقائع الأساسية

الناشر
Universidad de Santiago de Chile
ISSN
0718-5693
البلد
تشيلي
اللغات
SPANISH
الوصول
وصول مفتوح
عدد المقالات في DOAJ
0
مدة التحكيم المعلنة
4 أسبوعاً
نمط التحكيم المعلن
peer_review

الإدراج في الفهارس

  • DOAJ · 2010-09-06
الفهرسة
DOAJ
رسوم النشر
—
مدة التحكيم المُعلَنة (DOAJ)
4 أسبوعاً — مُعلَن من المجلة فقط (غير مقاس)
النشاط (OpenAlex)
نشطة — آخر أعمال 2024
حالة الإدراج في قائمة PublishLens
تظهر بعد تسجيل الدخول
تُحتسب للترقية في جامعتك؟
اختر جامعتك ورتبتك أدناه ↓

إشارات المنهجية (وقائع مؤرَّخة من مصادرها)

تفاصيل التقييم وفق المنهجية المنشورة تُعرض للمسجّلين مجاناً.

أنشئ حساباً مجانياً لعرض التقييم

ملف المجلة الوصفي

بيانات وصفية من مصادر علنية (DOAJ، OpenAlex، PubMed) بتاريخ الالتقاط المبيَّن — لا تتضمن أي تقييم أو حكم.

عدد المقالات في DOAJ

0

متوسط مدة المراجعة (مُعلَن من المجلة عبر DOAJ)

4أسبوعاً

عدد الأعمال في OpenAlex

47

آخر سنة نشر مسجلة

2024

تُعلنها OpenAlex في 1 من 3 مصادر (أعلام CC0، لا فهرسة مُتحقَّقة)DOAJSciELOOpenAlex Core

معامل h

5

معامل i10

1

من بيانات OpenAlex المفتوحة (CC0).

السياسة التحريرية10
تاريخ آخر مراجعة لدى DOAJ
2025-03-26
تاريخ الإضافة إلى DOAJ
2010-09-06
فحص الاستلال المُعلَن
غير مُعلَن
رسوم أخرى غير رسوم النشر
لا
الحفظ الرقمي المرصود (سجل Keepers)— لقطة 2026-09-21
PKP PN
هيئة التحرير
الصفحة الرسمية ↗
مراجع مودعة علنياً في Crossref
0%
معرّفات ORCID في الإيداعات الحديثة
100%
مسجَّلة في فحص التشابه (Crossref Similarity Check)
✓
تُودِع بيانات الرخص في Crossref
✓
سياسة التحكيم
عرض السياسة
الهوية والاستمرارية2
عناوين بديلة
Revista GTP
نوع المصدر
journal
التصنيف الموضوعي3

الموضوعات (DOAJ)

Social Sciences: Commerce: Business

رموز تصنيف مكتبة الكونغرس

HF1-6182HF5001-6182

المواضيع العلمية

  • Business, Innovation, and Economy
  • Business, Innovation, and Economy
  • Organizational Management and Innovation
  • Organizational Management and Innovation
  • Educational and Organizational Development
  • Educational and Organizational Development
  • Higher Education and Sustainability
  • Higher Education and Sustainability
عرض كل المجالات (50)
  • Education and Teacher Training
  • Employment, Labor, and Gender Studies
  • Employment, Labor, and Gender Studies
  • Education and Teacher Training
  • Stress and Burnout Research
  • Stress and Burnout Research
  • Diverse Applied Research Studies
  • Diverse Applied Research Studies
  • E-Learning and Knowledge Management
  • E-Learning and Knowledge Management
  • Science, Technology, and Education in Latin America
  • Occupational Health and Safety in Workplaces
  • Science, Technology, and Education in Latin America
  • Occupational Health and Safety in Workplaces
  • Educational Innovations and Technology
  • Educational Innovations and Technology
  • Social Sciences and Policies
  • Regional Development and Innovation
  • Business, Education, Mathematics Research
  • Social Sciences and Policies
  • Regional Development and Innovation
  • Business, Education, Mathematics Research
  • Latin American socio-political dynamics
  • Latin American socio-political dynamics
  • Health and Lifestyle Studies
  • Health and Lifestyle Studies
  • Higher Education Teaching and Evaluation
  • Educational Research and Science Teaching
  • Educational Research and Science Teaching
  • Higher Education Teaching and Evaluation
  • Educational theories and practices
  • Media and Digital Communication
  • Educational Outcomes and Influences
  • Ethics and bioethics in healthcare
  • Media and Digital Communication
  • Ethics and bioethics in healthcare
  • Educational Outcomes and Influences
  • Educational theories and practices
  • Health and Medical Education
  • Big Data and Business Intelligence
  • Health and Medical Education
  • Big Data and Business Intelligence

كلمات مفتاحية (DOAJ)

  • personnel management
  • human resources
  • technology

تأكيدات مجتمعية — ما رآه مستخدمون في MJL أو Scopus Sources؛ ليست تحققاً من المنصة ولا تدخل في أي درجة.

جارٍ تحميل التأكيدات المجتمعية…
كيف نُقيّم؟ناشر هذه المجلة؟ تظلّم على تقدير مشتق أو طلب تصحيح واقعة

سجل المجلة في مصادر أخرى:Web of Science MJLDOAJ

كل ما يُعرض هنا يُنتَج آلياً من مصادر مسمّاة (DOAJ، OpenAlex، Crossref، PubMed، السجل النرويجي) بتاريخ التقاطه، دون تحرير بشري. الوقائع تظهر كما سُجِّلت في مصدرها؛ والدرجات المشتقة (PCI، PTD، درجة PublishLens) تتبع منهجية منشورة. ليست حكماً على المجلة ولا اعتماداً رسمياً ولا استشارة.

أي بند خاطئ يُصحَّح آلياً بإعادة قراءة مصدره (خلال 24 ساعة للمصادر اليومية و7 أيام للأسبوعية) مع سجل تغييرات مؤرَّخ، وكل بند يرتبط بسجله في المصدر. الاعتراض على تقدير مشتق من PublishLens يمر عبر آلية التظلم (15 يوم عمل). آلية التظلم · دليل المؤشرات

بيانات السجل النرويجي: Kanalregisteret (HK-dir، النرويج) — رخصة CC BY 4.0 / NLOD — مُعالَجة: استخراج المستوى بالسنة · قائمة أعضاء OASPA — رخصة CC BY

آخر قراءة آلية للمصدر: